律师回复

这案子确实有点绕，核心是你得用证据证明老板欠薪，同时还得把他反诉你欠钱这茬给挡回去。你手头没欠条，但工友证言和转账记录也算线索，法院会看这些能不能串起来形成链条。工友作证算人证，单独用有点单薄，最好能配合其他材料，比如聊天记录、考勤啥的。反过来，他告你欠钱，得他举证，拿不出借条或转账凭证，法院一般不会信。你的转账记录如果都是固定时间、固定金额，像发工资的样子，反而能反证他瞎说。

另外，你人在外地，案子归鞋厂所在地法院管，可能会多跑几趟，成本得掂量下。不过法律上，欠薪的举证责任在老板那边，他得证明给过你钱。你现在赶紧把工友证言弄成书面签字版，微信转账截图打印出来，再找找工作群聊天记录、工牌啥的，证明你俩确实有劳动关系。反诉那块，你让他拿证据，拿不出来就申请法院驳回。

时间上注意，劳动仲裁一般一年内有效，你这半年工资拖了多久？别拖过时效。如果老板态度硬，收到法院传票后也可能愿意调解，你提个分期方案试试。实在不行，找当地律师或法律援助评估下，委托代理能省你来回跑。别太慌，证据虽不完美，但有机会，关键是动作要快。