律师回复

这种情况大概率算工伤，没合同不是问题，关键是你能不能证明是在给他干活时受的伤。包工头跑了，老板作为发包方，如果包工头没资质或者老板违规分包，老板是要担责的，你可以直接找他索赔。

现在最要紧的是赶紧收集证据：工地的照片、视频、工友的证言、工资转账记录、和老板或包工头的聊天记录、医院的诊断证明。能证明你在那干活、受伤了、老板是谁就行。

然后尽快去工地所在地的人社局申请工伤认定，如果他们说没合同不给办，让他们出书面通知，你再复议或起诉。工伤认定走不通的话，直接去法院起诉老板，要求人身损害赔偿，比如医疗费、误工费、伤残赔偿这些。法院会根据老板有没有提供安全防护来判他赔多少。

担心老板转移资产？可以在起诉前申请财产保全，冻结他的账户。诉讼费不高，工伤案件几乎不收钱，实在不行还能申请法律援助或找律师风险代理。

总之别因为包工头跑了就放弃，老板的责任很难推掉。先把证据弄扎实，尽快找当地的法律援助中心或律师聊聊，别拖，时间一长就麻烦了。