律师回复

收到传票先别慌，但这事必须认真对待。你目前其实面临两个事搅在一起：一是他告你损坏物品，二是他欠你工资。传票是针对他告你这件事的，所以第一步必须按时去法院应诉，不去的话法院可能直接判你输。

微信聊天记录很有用，特别是他承认欠薪的那些话。但光有这个还不够稳，最好能找到其他东西佐证，比如以前的工资转账记录、工作安排聊天、同事证明之类的。记得把微信聊天完整保存好，别删，可以用手机录屏的方式把从点开他头像到所有关键对话的过程录下来。

他一边欠你钱一边告你，很可能是想给你压力，让你放弃讨薪或者逼你和解。你冷静下来，重点看两边的证据：他告你损坏东西，证据充不充分？你手头有没有东西能证明当时物品交接时的状态？你追工资的证据链完不完整？

时间上要特别注意：传票上写的答辩期、举证期千万别错过。讨工资的劳动仲裁时效一般是一年，虽然微信承认可能让时效重新算，但还是建议尽快处理。

策略上你可以考虑在这个案子里直接反诉他要工资，两个事一起解决；如果觉得准备不够，也可以先专心打这个官司，打完再单独去讨薪。选哪种得看你证据整理的情况和诉讼成本。

如果你对法律程序不熟，或者他索赔金额比较大，找律师聊聊是值得的。律师能帮你判断证据强弱、写法律文书、设计庭审策略，比自己硬扛风险小很多。

总之，现在最要紧的是按法院规定步骤应诉，同时把欠薪和损坏物品两方面的证据都理清楚。事情捋顺了，下一步怎么走自然就清楚了。